Я очень рада, что наконец-то вот этих интровертов-финансистов, экспертов объединили в комьюнити, где они могут смеяться, выпивать, общаться, делиться экспертизой. Это очень здорово. За это большое спасибо Актиону!

Благодарю за возможность участия в номинации «Лучший финансовый департамент 2024» и предоставление временного доступа к образовательной платформе А360. Мы получили колоссальную возможность прокачать свои профессиональные и командные навыки.

Благодаря прохождению обучения на платформе идет непрерывный процесс повышений компетенций финансового блока, что делает нас еще увереннее в решении поставленных задач и достижении целей на развитие.

Тестирование по результатам обучения - это особенный азарт, не скучно, позволяет закрепить пройденный материал и часто обращает внимание на фокусные детали, которые мы могли упустить во время изучения материалов.

Безусловно важный продукт, который мы выбираем в своем профессиональном развитии. Большое спасибо команде проекта!

Я благодарен Журналу "Финансовый директор" за признание, за эту премию. Мне очень приятно, я первый раз участвую и такой успех. Большое спасибо! Рад, что вы есть!

В приоритете компании сейчас находится автоматизация учетов, в частности блока, связанного с бюджетированием строительных объектов, фактическим выполнением и анализом отклонений. Рекомендации журнала помогли определиться с выбором программного продукта для автоматизации управленческого учета и внедрением Bitrix24 для оптимизации работы службы.

В очередной раз я побывал на мероприятия в стенах Актиона. В Клубе финансовых директоров мы сегодня обсуждали тему вовлеченности сотрудников, как это влияет на результат. Но самое главное, почему я здесь: каждый раз, приходя сюда, я встречаю очень позитивную, радушную атмосферу, шикарную организацию. Уж поверьте, я столько лет работаю в этом направлении - качественная организация для тренера очень важна, мне есть с чем сравнить. Мне очень нравится, что коллеги постоянно ищут новые форматы, идеи для того, чтобы развивать сферу финансовых директоров, финансовую сферу, чтобы делать сотрудников счастливее, качественнее, эффективнее, и самим двигаться и искать постоянно новые направления. Процветания, удачи! Я буду очень рад продолжать наше сотрудничество.

Здравствуйте! Мы сегодня посетили конференцию, которая называется “Digital-трансформация бизнеса”. Меня зовут Ольга, я очень люблю искусственный интеллект и поэтому сегодня рассказывала про него. Меня зовут Ренат, меня любит искусственный интеллект, поэтому я тоже про него сегодня рассказывал. Обязательно приходите на вторую конференцию, посвященную диджитал-трансформации бизнеса, и мы снова расскажем много чего интересного. Там круто, есть другие спикеры, которые отлично все рассказывают. Мы просто в шоке от того, сколько всего полезного сегодня дополнительно узнали к тому, что мы уже знали. Так что приходите, будем рады вас тут видеть.

Мероприятие с Гольфом великолепное! Спасибо большое организаторам за такую душевную атмосферу, за насыщенную программу, за нетворкинг, который помогает общаться финансистам. Из продуктов регулярно читаю и печатаюсь в Журнале "Финансовый директор". Мне кажется, это единственное в России стоящее издание, которое отражает все передовые новости в области финансов.

Я была спикером на Конгрессе в Казани, для меня это было очень насыщенное и полезное мероприятие, потому что на таких мероприятиях всегда понятны тренды: о чем нужно думать финансовому директору, куда обращать внимание. На таких мероприятиях спикеры - только практики, то есть вы слушаете реальные кейсы. И если люди такое сделали, то значит это действительно работает! И как они сделали - это скорее всего какой-то тренд. Для меня такие мероприятия - это система координат, когда можно свериться, где ты, и где все остальные, и взять то, чего не хватает, и не отставать от современных трендов в работе CFO.

Хочется особо отметить преимущество Системы в том, что информация основана на опыте профессионалов именно в практической сфере. Это помогает в ответах для решения конкретных задач и ситуаций. Система проста в пользовании, что помогает быстро и эффективно находить нужную информацию и от этого делает работу более продуктивной.

Здравствуйте! Меня зовут Ольга Шувалова, я финансовый директор Группы компаний "Инстройтехком". Порядка 3 лет сотрудничаем с Группой Актион. Помимо конференций, помимо вебинаров очень интересных хотелось бы поблагодарить за такой программный продукт, как Система управления рисками.

Во-первых, в этот программный продукт входит полностью обучение всей финансовой службы, доступ ко всем журналам, в том числе к журналам "Финансовый директор", "Главбух". Подключили мы также еще и блок "Правовой департамент", блок работы с кадровым учетом. Чем полезен нам, как руководителям, данный программный продукт - это уровень знаний, компетенций и управления своими сотрудниками. Соответственно, мы там видим уровень рисков. Можно посмотреть, как обучение влияет на уровень риска зеленой зоны, так же и красной зоны по навыкам и компетенциям профессиональным и, так называемым, soft skills.

Причем данный программный продукт, он также нашу финансовую дирекцию объединил, когда мы в том году участвовали в номинации "Лучший финансовый департамент". Надо было соревноваться, участвовать в тестах. То, что мы проходили обучение, принимали участие, это очень сильно нашу финансовую службу сплотило. Также спасибо Актиону, конечно, за постоянную поддержку нас не только в профессиональном контексте, но и практическому обучению - презентации, вебинары. Все именно так, как меняется рынок, меняется управление - это обучение управлению изменениями, формированию изменений управления и обучения.

Мы очень довольны нашим долгосрочным сотрудничеством с Актионом. Мы являемся пользователями Системы Актион 360. На ее базе обучается очень много сотрудников, я ей активно пользуюсь - это одно из самых удачных решений для дистанционного обучения и информационной поддержки предприятий в наше время. Система потрясающая и Журнал тоже прекрасен. Я и мои коллеги являемся авторами и комментаторами в Журнале "Финансовый директор", поэтому лично от себя и компании, хотел бы пожелать успехов Актиону!

Здравствуйте! Я экс-руководитель казначейства группы компаний «Газпром Бурения». Посетила Круглый стол "Согласование платежей: финдиры vs казначеи. Битва мнений и открытый диалог". Хотела бы выразить отдельную благодарность Актион Финансы за такую прекрасную организацию мероприятия. На самом деле, замечательно, когда за одним столом собираются представители, казалось бы, одного и того же подразделения, службы из разных компаний. Когда у специалистов одного направления есть возможность пообщаться на общие больные темы, что-то обсудить и поделиться опытом, который нам жизненно необходим в профессиональной деятельности. Спасибо большое!