Уже несколько лет я сотрудничаю с издательским холдингом Актион как автор в Системе Финансовый директор и Журнале "Финансовый директор". Всем рекомендую попробовать себя в качестве автора! Во-первых, это возможность поделиться имеющимся накопленным опытом, рассказать какие-то интересные кейсы, а в тоже время повысить свой профессиональный уровень, профессиональный статус, коммуникативные навыки, развить стиль общения. После того, как я начала сотрудничать с Актионом как автор, мне гораздо проще даются публичные выступления на конференциях и семинарах. С тех пор я стала преподавателем бизнес школы, сейчас довольно успешно веду семинары!

Очень рекомендуем Актион Финансы и прекрасные мероприятия, которые позволяют нам дружить, общаться, делиться опытом. Для молодых специалистов - это отличный кладезь знаний, а для состоявшихся специалистов - возможность поделиться, порадовать друг друга и всех окружающих. Ура! Ура!

Добрый день! Меня зовут Юрий Гершов, генеральный директор компании "Россети Капитал" и заместитель начальника финансового департамента ПАО "Россети". Часто достаточно бываю на мероприятиях "Финансового директора" Актион Финансы. Много полезной информации. Главное - много общения с интересными людьми, возможности перенимать опыт, более продвинутый и интересный, полезный. Будете ли Вы рекомендовать своим коллегам? Да, коллегам буду рекомендовать. Даже рекомендовал участие в Премии "Финансовый директор года". К сожалению, не выиграли.

Коллеги, здравствуйте! Меня зовут Кузнецова Наталья, финансовый директор Группы компаний Unicon Outsourcing. компании. Мне очень нравится использовать Систему Финансовый директор. Во-первых, потому что там коллеги делятся реальными своими кейсами. То есть это не просто какая-то такая неживая система, а именно можно посмотреть, с чем сталкиваются финансовые директора, как они используют это в работе, как они решают свои проблемы. Это вот первое, самое классное. Второе - это то, что можно посмотреть примеры, шаблоны каких-то отчетов, каких-то регламентов, каких-то набросок. То есть тоже то, что люди реально в жизни используют. Вот это, наверное, два основных крутых момента у Системы.

Добрый день! Я Андрей Головкин, бизнес-партнер компании SIBUR.digital. Я хочу поделиться впечатлением о Национальной Ассоциации финансовых директоров, которая является новой, уникальной, феноменальной площадкой для общения высококвалифицированных сотрудников, специалистов, профессионалов своего дела. Приходите, мы рады всем!

Я очень рада, что наконец-то вот этих интровертов-финансистов, экспертов объединили в комьюнити, где они могут смеяться, выпивать, общаться, делиться экспертизой. Это очень здорово. За это большое спасибо Актиону!

Здравствуйте! Меня зовут Ольга Шувалова, я финансовый директор Группы компаний "Инстройтехком". Порядка 3 лет сотрудничаем с Группой Актион. Помимо конференций, помимо вебинаров очень интересных хотелось бы поблагодарить за такой программный продукт, как Система управления рисками.

Во-первых, в этот программный продукт входит полностью обучение всей финансовой службы, доступ ко всем журналам, в том числе к журналам "Финансовый директор", "Главбух". Подключили мы также еще и блок "Правовой департамент", блок работы с кадровым учетом. Чем полезен нам, как руководителям, данный программный продукт - это уровень знаний, компетенций и управления своими сотрудниками. Соответственно, мы там видим уровень рисков. Можно посмотреть, как обучение влияет на уровень риска зеленой зоны, так же и красной зоны по навыкам и компетенциям профессиональным и, так называемым, soft skills.

Причем данный программный продукт, он также нашу финансовую дирекцию объединил, когда мы в том году участвовали в номинации "Лучший финансовый департамент". Надо было соревноваться, участвовать в тестах. То, что мы проходили обучение, принимали участие, это очень сильно нашу финансовую службу сплотило. Также спасибо Актиону, конечно, за постоянную поддержку нас не только в профессиональном контексте, но и практическому обучению - презентации, вебинары. Все именно так, как меняется рынок, меняется управление - это обучение управлению изменениями, формированию изменений управления и обучения.

Большое спасибо за приглашение на мероприятие, было очень интересно! Я подкрепила свои знания, которые были получены до этого, причем благодаря подписке на Систему Финансовый директор и Школу. Многие вещи откликались, когда я проходила бизнес-курс "MBA-Intensive: Управление и финансы". Готова и дальше приходить на такие мероприятия, так держать! Успехов вам в дальнейшем продвижении, хорошая идея. Всех благ!

Добрый день. Меня зовут Виталий, я финансовый директор. Побывал на событии Клуба финансовых директоров. Мне очень понравилось. Были карьерные консультанты, которым можно было задать самые важные, интимные по карьере вопросы. И, соответственно, получить честную обратную связь, подискутировать, услышать какие-то веяния о будущем, о развитии карьеры, поэтому всем рекомендую. Спасибо.

Прекрасный конгресс в Казани, замечательная программа, удивительные спикеры. Очень качественный материал! Великолепный тайминг и организация. Заполнились многие спикеры, особенно Марк Гилилов - В1, очень полезный материал. Хочется пересмотреть его презентацию еще раз и осознать ее для себя. Очень понравился мастер-класс Марии Домброван, большая часть спикеров - готовые стендап комики, при этом сохраняется большая экспертиза, высокая компетентность. Хочется все переслушать еще раз. Обязательно буду участвовать еще, спасибо!

Мы очень довольны нашим долгосрочным сотрудничеством с Актионом. Мы являемся пользователями Системы Актион 360. На ее базе обучается очень много сотрудников, я ей активно пользуюсь - это одно из самых удачных решений для дистанционного обучения и информационной поддержки предприятий в наше время. Система потрясающая и Журнал тоже прекрасен. Я и мои коллеги являемся авторами и комментаторами в Журнале "Финансовый директор", поэтому лично от себя и компании, хотел бы пожелать успехов Актиону!

Я прошла не один курс в Высшей школе финансового директора. Мне понравился и формат и материал, который преподносится. Последнее, что я прошла, был Бизнес-курс "MBA-Intensive: Управление и финансы". Так как я финансист, мне очень было важно изучить в нем не только про финансы, но и про управление, о людях, как распознать характер и тип человека, как коммуницировать, то есть такие разделы для HR. Очень много полезной информации, которые именно только на финансовых курсах не получишь. Я довольна, прошла повышение и по Excel и по финансам дополнительно. На самом деле они стоят того, чтобы поучиться в Высшей школе финансового директора. Было интересно, спасибо!